Khoa Kinh tế & Phát triển nông thôn
2020
WEBSITE CÁC ĐƠN VỊ
Trang chủ Sinh viên Tuyển dụng - Việc làm
30/03/2015 20:37 - Xem: 1953

SRD tuyển tập huấn viên về REDD và PES

Trung tâm Phát triển nông thôn bền vững (SRD) đang đăng tin tuyển dụng vị trí tập huấn viên về giảm phát thải khí nhà kính từ mất rừng và suy thoái rừng (REDD) và Dịch vụ chi trả môi trường (PES). Hạn nhận hồ sơ vào ngày 5.4.2015

ĐIỀU KHOẢN THAM CHIẾU

 

1. TÓM TẮT

Dự án:                        Rừng và Đồng bằng Việt Nam (VFD)

Tiêu đề:                      Tập huấn về Chương trình giảm phát thải KNK từ mất rừng và suy thoái rừng (REDD) và Chính sách chi trả dịch vụ môi trường rừng (PFES)

Vị Trí:                        Tập huấn viên chính

Thời gian:                  2 ngày tập huấn trong tuần từ 20-24 tháng 4 năm 2015

Nơi làm việc:              Tp.Vinh, tỉnh Nghệ An

Hợp phần:                  Thích ứng với BĐKH, Dự án VFD

Quản lý trực tiếp:      Trưởng phòng Biến đổi khí hậu, SRD

Hạn nhận hồ sơ:        Ngày 5/4/2015

 

2. BỐI CẢNH

Dự án Rừng và Đồng Bằng Việt Nam (gọi tắt là “Dự án VFD”) do Cơ quan Phát triển Quốc tế Hoa Kỳ tài trợ, được thực hiện thông qua Bộ NN&PTNT, với sự hỗ trợ kỹ thuật của tổ chức Winrock International, Tổ chức Phát triển Hà Lan (SNV), Hội Chữ thập đỏ Mỹ (ARC), Hội Chữ thập đỏ Việt Nam (VNRC) và Trung tâm Phát triển Nông thôn Bền vững (SRD). Dự án VFD được triển khai trong thời gian 5 năm (2012-2017), nhằm hỗ trợ bốn tỉnh Nghệ An, Thanh Hóa, Nam Định và Long An đẩy nhanh quá trình chuyển đổi và ứng phó của địa phương với biến đổi khí hậu. Dự án VFD có 3 hợp phần: (1) Hợp phần Cảnh quan bền vững với trọng tâm là giảm thiểu phát thải khí nhà kính từ lĩnh vực lâm nghiệp tại 2 tỉnh thuộc vùng rừng là Nghệ An và Thanh Hóa, (2) Hợp phần Thích ứng với BĐKH, trọng tâm tập trung vào nâng cao năng lực ứng phó với BĐKH tại 2 tỉnh thuộc 2 vùng đồng bằng chính của Việt Nam là Nam Định và Long An, và (3) Hợp phần Điều phối và Phát triển chính sách nhằm hỗ trợ triển khai và phát triển các hoạt động của 2 hợp phần trên.

Chương trình VFD đã xác định các tổ chức phi chính phủ địa phương (LNGO) có vai trò quan trọng trong các hoạt động nâng cao nhận thức, kỹ năng cho cộng đồng địa phương về quản lý môi trường và thích ứng với biến đổi khí hậu. Chương trình VFD đã dành ngân sách để hỗ trợ nâng cao năng lực cho các tổ chức LNGO. Trung tâm SRD với vai trò hỗ trợ kỹ thuật trong Chương trình VFD, đồng thời là Trưởng ban Điều hành Mạng lưới VNGO&CC, nên đã được phân công triển khai các hoạt động hỗ trợ LNGOs này. Trong năm 2015, chương trình VFD có kế hoạch hỗ trợ nâng cao năng lực cho các LNGO vềChương trình giảm phát thải khí nhà kính từ mất rừng và suy thoái rừng (REDD) và Chính sách chi trả dịch vụ môi trường rừng (PFES).

Để triển khai hoạt động này, SRD cần tuyển 01 (một) tư vấn có đủ năng lực để phối hợp với cán bộ của SRD thực hiện hoạt động tập huấn với các thông tin dưới đây:

 

3. MỤC TIÊU

 Sau khóa tập huấnhọc viên có thể:

·  Giải thích được các khái niệm cơ bản về Chương trình giảm phát thải KNK từ mất rừng và suy thoái rừng (REDD)

·  Hiểu rõý nghĩa việc thực hiện Chương trình giảm phát thải KNK từ mất rừng và suy thoái rừng (REDD) trên thế giới và tại Việt Nam

·  Hiểu rõ và nắm bắt được cácnội dung cơ bản về chính sách chi trả dịch vụ môi trường rừng (PFES) đang thí điểm tại Viêt Nam

·  Nắm được các kết quả, thành công và thách thức của việc thí điểm thực hiện PFESở các tỉnh 

·  Phát hiện được khả năng tham gia của các tổ chức LNGO vào thực hiện REDD và PFES ở Việt Nam

·  Xác định vai trò, tiềm năng và cơ hội hợp tác và tham gia của các LNGO với dự án VFD trong các hoạt động giảm mất rừng và suy thoái rừng.

4. THỜI GIAN ĐỊA ĐIỂM VÀ ĐỐI TƯỢNG THAM GIA

Khóatập huấn dự kiến tổ chức2 ngày trong tuần từ 20-24/4/2015 tại Tp Vinh, tỉnh Nghệ An

Khoảng 25 cán bộ nhân viên từ các tổ chức LNGO ở khu vực Bắc Miền Trung. Cụ thể như sau: Thanh Hóa (14) Nghệ An (8) Hà Tĩnh (2), Quảng Bình (1)

 

Thời gian và khối lượng công việc chi tiết của tập huấn viên được trình bày trong bảng sau:

STT

Hoạt động

Hà Nội

(số ngày)

Vinh

(Số ngày)

Khoảng thời gian

1

Chuẩn bị tài liệu tập huấn

2

 

Tuần từ 13-17/4/2015

2

Tiến hành tập huấn

 

2

Tuần từ 20-24/4/2015

3

Viết báo cáo tập huấn

1

                 

Tuần  27-30/4/2015

 

Tổng số

3

2

 

Tổng số ngày làm việc có tính phí tư vấn là 5 ngày

5. DỰ KIẾNNỘI DUNG, CHƯƠNG TRÌNH TẬP HUẤN

Nội dung, chương trình tập huấn dự kiến bao gồm:

·  Các khái niệm cơ bản về REDD

·  Những thách thức của REDD cấp quốc tế và Việt Nam

·  Tiến trình thực hiện REDD ở Việt Nam

·  Một số dự án về REDD ở Việt Nam

·  Các khái niệm và nội dung cơ bản về PFES

·  Tiến trình thực hiện thí điểm PFES ở Việt Nam

·  Những thách thức của PFES ở Việt Nam

·  Một số dự án về PFES ở Việt Nam

·  Sự tham gia của LNGO trong thực hiện REDD và PFES tại Việt Nam

Chương trình chi tiết sẽ được nhóm tập huấn viên xây dựng thống nhất cùng nhóm cán bộ chương trình VFD.

6. NHIỆM VỤ CỦA CHUYÊN GIA TƯ VẤN

§  Xây dựng chương trình tập huấn, tài liệu tập huấn, bài trình bày;

§  Tham gia họp với Nhóm quản lý dự án để thống nhất hoàn thiện chương trình tập huấn và tài liệu tập huấn;

§  Triển khai khóa tập huấn tại Tp Vinh và thúc đẩy xác định/xây dựng kế hoạch tham gia/hợp tác của các LNGO với dự án VFD về REDD/PES;

§  Viết báo cáo tập huấn.

Chuyên gia Tư vấn sẽ cùng phối hợp với cán bộ chương trình Biến đổi khí hậu của SRD để cùng thực hiện các nhiệm vụ trên.

7. ĐIỀU PHỐI VÀ GIÁM SÁT QUÁ TRÌNH THỰC HIỆN

Trong thời gian diễn ra công việc, chuyên gia tư vấn sẽ làm việc dưới sự giám sát chung của Trưởng phòng BĐKH của SRD. Chuyên gia sẽ phối hợp làm việc với các cán bộ dự án khác có liên quan để thực hiện các nhiệm vụ được ghi trong bản Điều khoản tham chiếu này.

8. TIÊU CHÍ LỰA CHỌN CHUYÊN GIA TƯ VẤN

Chuyên gia tư vấn được yêu cầu có các kinh nghiệm và trình độ chuyên môn như sau:

§ Có trình độ chuyên môn trong lĩnh vực lâm nghiệp, quản lý tài nguyên, môi trườnghoặc liên quan khác từ thạc sỹ trở lên;

§ Có  hiểu biết sâu vềREDD và PFES;

§ Có kinh nghiệm tham gia vào các chương trình/dự án REDD và PFES tại Việt Nam;

§ Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm tập huấn viên cho các cán bộ của tổ chức phi chính phủ.

9.CÁCH NỘP HỒ SƠ

 

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ theo email khoa@srd.org.vnthuong@srd.org.vn trước 17:00 giờ Hà Nội, ngày 5/4/2015. Hồ sơ bao gồm các tài liệu sau đây:

§ Một bản CV cập nhật nhất;

§ Đề cương thể hiện kế hoạch và phương pháp tập huấn cùng với dự trù kinh phí cho chuyên gia tư vấn;

§ Các tài liệu khác có liên quan. 

 

Cán bộ dự án

 

 

 

 

Mạnh Lộc Khoa

 

Người quản lý

 

 

 

 

Phạm Thị Bích Ngọc

 

       
 

 

CÁC BÀI VIẾT CÙNG CHUYÊN MỤC
Web các đơn vị
Đang online 2760
Hôm nay 3117
Hôm qua 3284
Tuần này 3117
Tuần trước 23137
Tháng này 3777182
Tháng trước 4969151
Tất cả 48191358

Lượt truy cập: 48191417

Đang online: 2785

Ngày hôm qua: 3284

Phụ trách kỹ thuật: 0987. 008. 333

online

Chào mừng bạn đến với hệ thống trả lời hỗ trợ trực tuyến.
Để liên hệ với các bộ phận xin vui lòng điền đầy đủ vào mẫu kết nối

Họ và tên


Địa chỉ Email


Yêu cầu hỗ trợ